Saltar da navegação

Realizam-se nesta Quinta e Sexta-feiras as “Acções de Recrutamento do Inverno”, disponibilizando mais de 1 000 vagas de emprego


A Direcção dos Serviços para os Assuntos Laborais (DSAL), em cooperação com a Federação das Associações dos Operários de Macau (FAOM), realizam as “Acções de Recrutamento do Inverno” em dois dias consecutivos, que têm lugar na Doca dos Pescadores de Macau, das 10 horas da manhã às 7 horas da tarde desta Quinta e Sexta-feiras. As sessões proporcionam oportunidades de emparelhamento imediato e entrevista no local e contam com um total de 30 empresas locais na participação, disponibilizando mais de 1 000 vagas de emprego. É também realizada, no local, uma série de palestras e workshops sobre o emprego para prestar serviços de apoio ao emprego em várias vertentes aos candidatos a emprego.

Mais de 1 000 vagas de emprego disponibilizadas e 80% com um salário inicial superior a 10 000 patacas

As “Acções de Recrutamento do Inverno” disponibilizam mais de 1 000 vagas de emprego em diferentes sectores e áreas, nomeadamente operações de hotelaria, vendas a retalho e marketing, técnicas de aplicação e design, serviço a clientes e atendimento, entre outros, contando com mais de 200 tipos de trabalho. Em termos salariais, mais de 80% das vagas oferecem um salário mensal superior a 10 000 patacas e algumas até oferecem um igual ou superior a 20 000 patacas. Os residentes interessados ​​são bem-vindos a participar no emparelhamento imediato e entrevista no local.

São realizadas 16 sessões de palestras e workshops no local

Para além de emparelhamento imediato, são realizadas no total 13 sessões de palestras sobre “Série de desempenho profissional e aplicações nas entrevistas” nas “Acções de Recrutamento do Inverno”. O conteúdo é prático e atende às exigências actualizadas nas entrevistas de emprego, incluindo guias para entrevistas de emprego, aumento de técnicas de boa-apresentação e expressão, psicologia que deve possuir para a procura de emprego durante a pandemia, entre outros, com o intuito de ajudar os candidatos a emprego no aumento de técnicas de entrevista, a fim de aumentar a oportunidade de serem contratados.

Além disso, são realizadas 3 sessões de palestras que têm como oradores os representantes dos respectivos sectores para apresentar a oferta e a procura de recursos humanos, conteúdo do trabalho, perspectivas dos sectores, desenvolvimento da carreira profissional e demais informações relativas a empresas de lazer e do sector da construção civil. Das quais, é convidado o Sr. Si Kong Iao, membro do Conselho Administrativo da Associação Geral dos Operários de Construção Civil de Macau, como orador da palestra intitulada “Oportunidades para o desenvolvimento de técnicas de alta qualidade no sector da construção civil” para apresentar os tipos de trabalho e técnicas de construção relevantes, analisando, em nível de recursos humanos, as perspectivas do sector e o desenvolvimento da carreira profissional, permitindo deste modo os participantes a conhecer novamente o desenvolvimento do sector da construção civil de Macau e, consequentemente, enriquecer a sua escolha de profissão.

Aceitação de marcação online

Em articulação com as orientações de prevenção de epidemiológica dos Serviços de Saúde, durante 3 dias consecutivos, entre 30 de Novembro e 2 de Dezembro, todas as pessoas que se encontram em Macau devem realizar diariamente a um teste rápido de antigénio ao novo tipo de corona vírus. Só será admitida a entrada se o resultado do teste do mesmo dia for negativo.

Além disso, com a finalidade de evitar a aglomeração excessiva de pessoas, quem pretenda participar nas acções de recrutamento, palestras ou workshops podem inscrever-se online e as vagas serão preenchidas segundo a ordem de inscrição até se esgotarem. A hiperligação das “Acções de Recrutamento de Inverno” é o seguinte: https://www.dsal.gov.mo/zh_tw/standard/winter_jobfair_2022.html

Os indivíduos que procederam às marcações com sucesso irão receber uma mensagem de telemóvel, servindo a mesma como comprovativo para a entrada. Para a fluidez da realização do evento, apelam-se a entrada dos participantes conforme a hora da marcação. Os interessados nas entrevistas de candidatura devem munir-se do seu Bilhete de Identidade da RAEM e do seu curriculum vitae para o efeito.

Os participantes devem cumprir escrupulosamente as medidas antiepidémicas emitidas pelas autoridades sanitárias, incluindo a medição da temperatura e exibição do código de saúde por digitalização do código QR do estabelecimento antes da entrada, uso pleno da máscara durante todo o evento e manter a distância social de outros participantes. Para mais informações, ligue para o Departamento de Emprego da DSAL, número 2872 2108.

Ver galeria