Sessão de emparelhamento para as empresas de lazer
Face à recuperação da economia de Macau e ao ajustamento das necessidades de recursos humanos dos diversos sectores, a Direcção dos Serviços para os Assuntos Laborais (DSAL), que se mantém atenta à situação do emprego dos residentes, presta serviços e apoios diversificados tendo em conta as necessidades de emprego de pessoas diversas, bem como reforça, de forma contínua, a cooperação com empresas e associações, de modo a organizar para os candidatos a emprego sessões de emparelhamento para diferentes sectores, a fim de ajudar os residentes no acesso ao emprego. Este ano, até ao momento, nos primeiros oito meses, foi colocado um total de 9066 indivíduos, número que se traduz em 1,4 vezes o número total de colocados através da DSAL no ano passado (6288 indivíduos).
De acordo com os dados disponíveis no sítio da DSAL das “Vagas de emprego locais”, a oferta de emprego revela-se suficiente, com as vagas de emprego a totalizarem mais de 7200, abrangendo mais de 250 profissões.
Realizadas uma centena de sessões de emparelhamento para sectores específicos e 36 sessões para as empresas de lazer
Acompanhando a evolução das necessidades de recursos humanos de Macau, a DSAL procede continuamente à organização activa de actividades de emparelhamento para diferentes profissões. Com o foco nos residentes fora do mercado de trabalho, a DSAL e a Federação das Associações dos Operários de Macau co-organizam sessões de emparelhamento para sectores específicos, abrangendo diferentes sectores, cargos e salários. Com a recuperação do sector do turismo, a DSAL intensifica incessantemente o emparelhamento de emprego, colaborando estreitamente com empresas e associações, no sentido de atenuar a pressão sobre os recursos humanos. Este ano, até ao momento, foram já realizadas 100 sessões de emparelhamento para sectores específicos e 36 sessões para as empresas de lazer. No decurso desse período, as referidas medidas ajudaram com que, ao todo, fossem colocados 9066 residentes.
Várias medidas para o apoio contínuo ao emprego dos residentes de Macau
Para além das acções habituais de emparelhamento acima mencionadas, tais como sessões de emparelhamento para sectores específicos, sessões de emparelhamento para as empresas de lazer e uma série de medidas de orientação profissional, a DSAL prossegue ainda com acções dedicadas ao emprego dos jovens, incluindo planos de estágio no Interior da China, “Palestras sobre profissões”, palestras sobre o emprego, workshops de simulação de entrevistas, workshops de elaboração de curriculum vitae, planos de formação específica para a certificação e acesso ao emprego, “Plano de formação em liderança”, planos de estágio “criar melhores perspectivas de trabalho” e feiras de emprego para jovens. Além disso, a DSAL irá reforçar, de forma focada, as acções para o emprego no sector da construção, a fim de maximizar o apoio à reintegração no mercado de trabalho dos residentes de Macau com necessidade de emprego.
