譚俊榮與山頂醫院科室主任座談
社会文化司司长谭俊荣今（2）日分别与仁伯爵综合医院科室主任及政府各卫生中心主任、护士长座谈交流，听取他们对解决面临的工作困难和提升医疗服务的意见。谭俊荣勉励政府医务管理人员发挥坚韧进取的精神，确保提供优质服务，为提升本澳医疗水平贡献自身的专业才智。 座谈中，就本澳人口老龄化及居民医疗诉求不断增多，本澳公营医疗体系面对愈加沉重的压力，谭俊荣赞扬广大医务人员意志坚定，奋身工作，持续为提升公营医疗的质和量作出贡献。 谭俊荣说，面对公营医疗人手紧缺的突出问题，特区政府高度重视，决意尽快作出补充。经过各方努力，今年目标招聘529名医务人员的开考程序正全缐展开，有望在今年内陆续进入岗位，以纾缓现时医务工作的压力。面向长远需要，将随即啓动医疗人力资源的中、长期规划工作，着手医护专业人员的梯队建设，并加强专科医生培训，为迎接未来挑战作出准备。 他指出，政府医务管理人员当前应著重做好两方面工作。一方面要提升管理水平，强化成本效益意识，善用现有资源，提高诊治效率，力争缩短病人的轮候期。另一方面，要加强“病人自我管理”的教育和推广，协助病人妥善照顾自身健康及缓解病情，以减少医疗资源被滥用的情况，进而提高公营医疗的素质水平。 谭俊荣今日还考察了黑沙环卫生中心，并就本澳各卫生中心空间改善、资源善用及初级卫生保健的优化等问题，与各卫生中心负责人进行交流。
