社会保障基金提醒有聘用外地雇员的雇主，必须於4月内缴纳今年第一季度的外地雇员聘用费，免因延误而被科处逾期罚款。
《聘用外地雇员法》已经在去年4月26日生效，雇主须以季度方式在1月、4月、7月及10月，就每名实际受聘的外地雇员向社会保障基金缴纳前一季度的聘用费，聘用费金额为每名外地雇员每月澳门币200元，全数由雇主支付。而属第11/99/M号法令第一条所指的加工制造业雇主，可获减收百分之五十聘用费，即每名外地雇员每月澳门币100元。另外，聘用外地家佣的雇主无须缴纳聘用费。
社会保障基金提醒雇主，逾期缴纳聘用费即属违法，会按所涉及的每一雇员，科处澳门币300元至1,000元的罚款，并可透过财政局税务执行处进行强制徵收，同时可构成废止聘用许可的依据。
社会保障基金呼吁已收到外地雇员聘用费缴纳凭单的雇主，尽早携同已填妥的凭单前往社会保障基金大楼，以现金、支票或银行本票方式进行缴纳；倘雇主在4月中旬仍未收到凭单，应尽早到社会保障基金大楼补发凭单及缴纳有关聘用费，以免逾期被科处罚款。雇主如想了解更多有关缴纳外雇聘用费的资讯，可浏览社会保障基金网页www.fss.gov.mo或在办公时间致电2853 2850查询。
