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2024年第2季人力资源需求及薪酬调查结果


2024年第2季人力资源需求及薪酬调查范围涵盖批发及零售业、运输仓储及通讯业、保安服务业和公共污水废物处理业;统计对象不包括自雇人士。

统计暨普查局资料显示,随着本澳经济进一步复苏,带动人力资源需求持续增加,2024年第2季末批发及零售业在职员工(68,846名)按年增加7.7%,其中零售业(44,013名)增加8.9%;运输、仓储及通讯业(14,505名)、保安服务业(13,033名)和公共污水废物处理业(964名)亦分别增加0.8%、1.9%及2.0%。

薪酬方面,6月份保安服务业全职雇员的平均薪酬(不包括非定期报酬)为13,550元(澳门元,下同),按年上升9.2%,升幅主要由于薪酬调升及工作时数增加所致。此外,运输、仓储及通讯业(21,990元)和公共污水废物处理业(19,740元)亦分别上升3.5%及3.0%,而批发及零售业(14,570元)则下降1.6%。

第2季末零售业的职位空缺(1,627个)按年减少911个,职位空缺率(4.3%)、雇员雇用率(3.9%)及雇员流失率(6.1%)分别下跌2.9、2.1及0.1个百分点,反映零售业的空缺已逐渐被填补。另一方面,运输、仓储及通讯业的职位空缺(913个)则增加128个,职位空缺率(6.5%)、雇员雇用率(8.6%)及雇员流失率(9.2%)分别上升0.7、2.3及3.4个百分点,反映该行业仍有较多职位空缺待填补。



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