行政长官崔世安今(9)日在立法会回应议员有关粤港澳大湾区建设,以及人才培育政策措施时指出,政府重视本澳人才培养工作,待《粤港澳大湾区发展规划纲要》出台后,将因应规划完善和深化培育人才。
崔世安表示,政府正待《粤港澳大湾区发展规划纲要》出台后,有关部门将展开一系列细化及对接工作。有关规划体现了四点重要意义,包括:第一,中央高度重视澳门在大湾区的地位及作用;第二,中央希望澳门发挥所长,与其他城市优势互补和协调发展,为澳门适度多元发展创造更有利的大环境;第三,有关规划构思强调便利和惠及全澳居民,建设优质生态环境,未来将推出更多便利澳门居民在内地工作和生活的措施;第四,政府参与大湾区的规划、编制和研究过程中,多次得到中央徵求意见,并加以采纳,反映中央重视特区政府。
崔世安认为,粤港澳大湾区规划将能促进澳门主体产业健康发展,政府除继续鼓励博彩业持续开拓非博彩业务,推动澳门形成旅游休闲大业态外,还希望成为粤港澳大湾区旅游教育培训基地。他指出,澳门目前约有4万间客房,拥有世界级的综合项目和五星酒店,且本澳多个高等院校均提供旅游培训课程,因此,澳门具有一定有条件成为世界级旅游培训基地,期望待《粤港澳大湾区发展规划纲要》出台后,这是其中一个重点推介的项目,无论中央和九市两区都认同澳门的意见。
对於扶持澳门中小企业到大湾区发展,崔世安认为,主要透过两方面:一是资金到位,延伸对澳门中小企的支持力量至内地九市及大湾区;二是服务到位,政府为澳门企业提供商贸服务,贸促局在内地已设立了6个办事处,协助中小企在内地办理手续和程序。他又认为,澳门中小企融入大湾区先要准备好自己,学习知识和吸收经验,并做好市场拓展工作,特区政府做好联系人工作,提供良好机会予中小企进入大湾区发展。
有议员关注人才培养政策措施,以抓紧粤港澳大湾区发展机遇,崔世安指出,去年本澳有4,000多名中学毕业生,高等院校的入学率高达91.6%。澳门的人才是相对不足,但不是绝对不足,人才缺乏情况集中在新兴产业、创新科技、升级转型等行业,待《粤港澳大湾区发展规划纲要》出台后,政府将因应规划以完善深化人才细化工作,针对性地培养或再培训不同类型的人才。
就吸纳特色金融人才政策方面,崔世安表示,发展特色金融是特区政府实现经济适度多元的重点工作之一,贸易投资促进局已完成制订年度优先引入行业人才清单,重点吸纳金融业在内的5个行业类型、10个工种,包括金融业、资讯科技产业、中医药产业、中葡翻译和会展业。贸促局会优先处理特色金融相关专业人员的临时居留申请个案,缩减审批流程,希望尽快完成审批。除引进外,将继续实施人才回流计划,吸引旅居外地的澳门金融业人才回澳服务。
他续指,政府持续培养本地金融人才,推动高等院校开设更多与金融业相关的专科和学位课程,选派金融从业员到国家开发银行及旗下机构实习,提供金融科技、财富管理、保险领域的暑期实习计划,以及特许金融分析师、注册财务策划师等多项专业资格进行在职培训。特区政府把特色金融放於施政重点,透过引入人才、培养人才和在职培训,支撑发展特色金融行业。
此外,崔世安又提及,职业司机供需问题备受关注,他已指示社会协调常设委员会和人才发展委员会作出研究,期望通过科学分析及听取社会意见,有效解决职业司机不足的问题。