人才委拟定未来三年人才培养小组工作方向
人才发展委员会下设人才培养计划专责小组（下称专责小组）日前举行会议，由召集人吴志良博士主持。会上，委员会秘书处汇报了本年度各项工作的进度，其后，就各项目的执行情况进行讨论，并拟定各分组的今后工作方向。
虽然人才培养项目的申请因疫情受到一定影响，但至今各项工作尚算顺利得以开展，其中联合国难民署提供瑞士日内瓦总部的三个实习岗位吸引不少澳门在外升学的大专青年和年轻专业人员申请。考虑到委员会过去开展的多个实习计划和研究生课程资助计划在社会上已取得一定的口碑，经审视后，由明年起委员会将该两类人才培养项目转交具职能的部门继续跟进。会上，专责小组及其下设三个分组今后工作方向亦逐一展开热烈讨论，专责小组将以着重对特区各类人才培养工作的成效进行分析和审视，通过讨论凝聚共识，为特区未来人才培养的规划工作提供政策性建议。
就鼓励考证工作上，通过对获奖者的资料进行分析，委员亦关注到需加大力度推动更高水平级别的职技人员、具专业认证资格人员，以及具商贸知识中葡翻译人才的数目增长，并探究影响他们发展的因素，认为可从居民参与培训和考证作为切入点，开展有关影响他们向上、向横流动的调查，调查结果有助日后构思更具激励性的措施作参考。
应用人才促进计划分组亦关注到青年职技人才培养工作，未来将于分组内进行讨论，推动在不同教育阶段引入国家和世界技能标准、鼓励青年竞赛、拉动更多社会伙伴以STEAM教育方式参与职业教育，以培养具技能认可的青年人才梯队。专才激励计划分组将聚焦于创新科技、现代金融领域人才培养策略的讨论。为做好各类优秀人才的储备，精英培养计划分组将讨论精英人才资料库的构建工作。
出席是次会议的人员包括：吴志良、黄志雄、关治平、叶一新、黄伟麟、老柏生、许敬文（宋永华代表）、高俊辉、黄竹君、曾秀梅、湛家扬、雷民强、郑洪光、唐继宗、冯家辉、甄文静、余成斌、黄永曦、黄佩琳、苏辉道、周昶行、杨俊文及苏朝晖。