劳工局职安健和劳动监察巡查多举措减少工作意外和劳资纠纷

劳工局为了保障建筑业从业员的工作安全，提升建筑业的职安健水平，除了日常职安健巡查工作外，每年持续对全澳建筑工地进行密集式巡查行动。劳工局于本年3月14日至24日期间，派员对全澳461个建筑工地或工程地点进行职安健巡查，并对工地的不安全情况，实施「即罚、即停、即教育」的监察措施，共提出54项改善建议，针对其中12项不安全情况作出处罚，主要涉及：高处工作集体保护措施有缺失和不安全用电等。

持续劳动监察巡查减劳资纠纷

劳动监察方面，为了减少劳资纠纷发生，劳工局持续实施“先教育，后监察”措施，在本年首3个月内，对建筑业采取预防监察及法律宣导工作，对33个建筑地盘进行48次巡查，即时跟进发现的劳资问题。同期，亦向不同行业合共100间商户进行现场法律宣导工作，并透过多元化及多语种的宣传方式，把各项劳动范畴法律向社会各界推广，让劳资双方识法守法，预防劳资争议，促进和谐劳资关系。

鼓励业界参加安全设备推广计划和安全训练课程

劳工局鼓励业界参加「防堕装置」、「安全带」和「轻便工作台」等安全设备推广计划，使用符合安全规格的施工设备；并鼓励从业员参加安全训练课程，时刻保持安全意识。

劳工局并制作了多款针对不同工种人员的宣传物品和参考资料，包括人体下堕意外案例篇等。详情可致电28717781、亲临劳工局索取或浏览劳工局「职安健天地」专题网页（https://www.dsal.gov.mo/dsso/zh_tw/standard/index.html）。