生产力中心专注培训提升人力资源
为鼓励及支援中小企善用“1+4”经济适度多元发展策略，澳门生产力暨科技转移中心持续为企业提供数字化支援服务，令中小企对数字化系统的应用更多、更广泛。同时，该中心以“支援+培训”、“培训+考证”的方式，致力培育“1+4”产业发展所需的人才，让学员提升技能、增加向上流动的机会，让业界有可用之人，助力企业升级转型。
中心执行了三期的“餐饮业后台电子化资助计划”之后，2023年更将数字化计划扩展至更多行业，推出“中小企业后台数字化支援服务”，并采用“支援+培训”的方式，针对零售、批发、生活服务、餐饮业及制造业的中小企，先进行人员培训，于完成相关课程后，企业才可安装系统。培训的目的是让企业主及员工明白企业数字化及其操作流程，可带来怎样的商机等。企业人员受训后，可根据自身业务需求，订出一套更切合自身需要的数字化策略。生产力中心先后举办了25个培训班，报读人次330名。中小企认同培训，认为有助了解更多资讯科技的应用。其中一间受惠的文具店负责人吴小姐表示，他们从全人手操作到安装了数字化系统，在管理店内海量的文具时得到很大帮助，无论库存记录及会计帐目都更精准，也节省了时间，同时，他们亦开始使用系统中的会员功能，以便做好顾客的服务和跟进。
“1+4”发展策略涵盖不同产业，需要大量的人才，特别是复合型人才。为配合施政部署，生产力中心也加强“培训+考证”的设置，增加了新的考试项目及扩大考试名额，新增项目包括GARP金融风险管理师认证、CFA特许金融分析师认证、ILM领导力证书、PTE学术英语考试、IELTS英语水平测试等。2023年，参加上述新增认证项目的考生近1,200人次，较2022年上升近三成。
本年度，中心将继续配合“1+4”所需及本澳居民所想，持续扩大有关培训，助力产业适度多元发展。
