"澳门城市清洁及垃圾收集清运服务"判标结果已公布，环境保护局及民政总署人员今日(7日)就有关新合同内容、清运服务之发展方向等与社团作交流。会上，政府表示各监察实体会继续严格监管营运公司及相关服务运作情况，新合同引入了服务评鉴机制，更全面地评核城市清洁和垃圾收集清运服务的运作。未来政府将与社会各界保持紧密联系，持续提升本澳的清运服务质素，为居民构建美好优质的生活环境。 环境保护局及民政总署人员今日先后拜访澳门工会联合总会、澳门中华新青年协会、澳门街坊会联合总会，就"澳门城市清洁及垃圾收集清运服务"之合同内容、现职服务人员过渡方案和人员优化保障计划、新引入之环保元素、监管制度，以及清运服务之现况及未来发展方向等进行交流。 会上，政府代表介绍了新引入的服务评鉴机制，设立该机制之目的是为着对城市清洁和垃圾收集清运服务的运作有更全面的评核，透过"城市清洁"、"维护及管理"、"公共关系"、"环境、健康及安全"、"额外指标"等五个分类指标共30个项目进行定期审查，当中包括：服务地区的整洁度、盛载垃圾容器及运载车辆的整洁度、根据已批核的清洁计划执行清洁次数、运载车辆和固体垃圾自动收集系统设备的维护、及时和适当的设备更换与添置、配合政府的新政策、对投诉个案的回应速度和跟进情况等。 在草拟标书以至评标过程中，人员福利保障一直是特区政府十分重视的部分，与会的社团代表亦关注新合同对现职人员之保障。政府代表表示，中标公司承诺於新合同开始首一个月内给予每名现职的澳门居民员工一项忠诚奖金，计算方法类似《劳动关系法》第70条所述的年资补偿；另设立持续服务奖金，年资越长服务奖金越多，以鼓励员工继续为公司服务。同时，设立公积金制度，雇主每月供款率为雇员基本月薪的10%，雇员供款率则为5%，而现职员工的年资於新合同中亦获计算。 环境保护局张绍基局长感谢相关社团过去提供了许多宝贵意见，有助细化及完善标书条文，以持续提升本澳清运服务质素，保障现职员工权益及回应社会诉求，配合本澳的可持续发展。经过公平、公正、公开和严谨的密集式评标后，相关工作经已完成。在整个招标以至评标过程中，政府十分重视廉洁诚信，故在承投规则中列明有关廉洁诚信的规定，要求不论本地或非本地竞投者，均必须声明在竞投期间以至将来在获得判给后，承诺遵守廉洁诚信的规定。 张绍基认为，城市清运服务关系到本澳作为世界旅游休闲中心的发展定位，尤其在经济高速发展的同时必须保障公共服务的稳定性并符合要求。未来，局方与社会各界保持紧密联系，透过双向交流，结合现有监察机制、新引入的服务评鉴机制以及社会监督等多重手段，令本澳的清运服务质素更趋完善。 出席拜访的政府人员还包括：环境保护局韦海扬副局长、黄蔓荭副局长、环保基建管理中心陈国浩主任、民政总署环境卫生及执照部冯惠星部长、环境卫生处陈美宝代处长等。
