為深入了解大灣區九個城市和香港特別行政區的人才引進政政策，澳門發展策略研究中心人才政策研究團隊透過實地考察及資料搜查與分析，於本月完成《澳門人才政策研究—基於粵港澳大灣區城市群人才政策的橫向比較》的調研報告。經發展策略研究中心同意，該調研報告已完整上傳於人才發展委員會網站，有興趣市民可瀏覽：https://bit.ly/2Ls4W1H。
報告介紹大灣區九個城市及香港地方政府的人才政策，並聚焦資金支援、住房及醫療配套、子女入學以及配偶落戶政策，並指出澳門經濟發展良好，但產業結構相對單一，人才儲備以本地人才培養及澳門海外人才回流為主，根據不同行業的人才缺口調研，本地人力資源與人才儲備均出現一定缺口。報告建議澳門參考其他地區，對原有的人才引入政策作出調整，在培養本地人才及掌握嚴謹數據的基礎上，設立專業、透明、適當的引才政策，迎合本澳產業及社會發展的需求。