勞工局派員監察面試過程
勞工事務局一直高度關注本澳居民的就業情況，持續提供各項適切的支援服務，以緩解居民的就業需求。為協助居民盡快投入職場，局方按不同行業舉辦專場配對會，於9月3日至10月8日期間共為建築業、零售業、餐飲業、酒店業、保安及清潔服務業等舉辦8場行業配對會，安排尋找相關工種的求職者與企業進行就業配對及面試，已為170名本地居民成功配對工作，即逾四成參加者即場獲聘，而有關職位的薪酬均符合就業市場水平，並提供面試技巧輔導，以及派員監察面試過程，務求協助有意從事相關職位的求職者就業。
局方共?電1,585名尋找相關職位的求職者參加配對會，當中有548人答應出席，其餘為聯絡不上或求職者對工作職位無興趣、已有工作、薪酬不合、工作時間不合等原因而不答應出席。
出席就業配業會合共有400人，透過即場面試共有170名成功獲企業聘用，成功率達42.5%，涉及職位包括：文員、行政助理、酒店接待員、銷售員、美容顧問、餐飲服務員、收銀員、廚師、廚師助理、理貨員、保安員、管理員、清潔員、洗碗員和地盤雜工等。至於未能成功促成配對的原因主要包括：求職者不答允應聘及要求較高薪酬、工作時間及地點不合、選擇特定職位、語言能力不合等。
倘求職者在應試過程中對就業資訊缺乏或欠缺面試技巧等，局方人員會即場進行輔導，再因應求職者自身的就業需求及條件配對有關職位，務求協助求職者成功就業。
勞工局會繼續秉持保障本澳居民持續及優先就業的原則，積極為有意願就業或轉職的居民提供就業支援服務，並與企業保持良好溝通，提供合適配對，協助及穩定居民就業。局方再次鼓勵求職者應調整心態，積極配合局方的轉介工作，以提高受聘機會。
