行政暨公職局今（4）日在旅遊活動中心舉行了「新工作表現評核培訓推廣計劃—評核人交流會」，由行政法務司陳麗敏司長主持，她在會上表示，評核人是新評核制度的主要執行者，在整個評核過程中擔當重要角色，必須對新評核制度有充分了解，依法貫徹落實，才可達致新評核制度的目的。 交流會於早上及下午分兩場舉行，約900多名來自不同政府部門的評核人參加。陳麗敏司長向評核人闡述了推行新評核制度的目的，是為了如實反映公務人員的工作表現，使公共部門的評核工作更為客觀、公平和公正，加強上下溝通，改善人力資源綜合管理，激勵公務人員提高服務質素。 她強調，新評核制度已經以法律形式公佈，全體公務人員有義務遵守和貫徹執行，而評核人在這方面起着重要作用，各評核人應深入了解新評核制度各項規定，為新制度於明年實施作好準備，深信通過公務人員的共同努力，新制度將有效落實，公共部門和公務人員會逐漸體會新制度施行後所帶來的成果。 出席交流會還包括行政暨公職局朱偉幹局長及行政法務司司長辦公室杜博文顧問。各評核人就新評核制度與陳麗敏司長等進行了親切交談及交換意見。 朱偉幹局長表示，參加是次交流會的評核人已於早前接受了有關新評核制度的培訓，舉辦交流會的目的是進一步加強與評核人的溝通，了解他們遇到的困難及疑問，行政暨公職局會提供協助，並將因應評核人、其他公務人員或公務員團體的需要，舉辦更多解釋會，務求使公務人員充分了解新評核制度的內容及規定，有助更好落實及取得預期效果。
