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循序漸進實行技能鑒定及持證上崗監管制度


勞工事務局局長孫家雄在回覆立法議員陳明金的書面質詢時重申,特區政府十分關注金融危機導致本澳人力資源需求放緩的情況,現正從多方面著手,並加強就業轉介服務和開辦更多元化的職業培訓課程,致力促進就業以及降低本澳的失業率。 該局聯同澳門工會聯合總會(下稱「工聯」)已於今年6 月中旬適時推出「在崗培訓及聘用計劃」,並開展有關的籌備及對外宣傳工作,而有關計劃的實施時間,將視本澳經濟復甦及勞動力市場供需關係變化情況而定,如日後人力資源再趨短缺,特區政府才會考慮縮小或中止有關計劃的實施規模。 此外,該局與工聯亦已於今年7月中旬開展為失業工人辦理有關求職登記手續,截至同月31日止,第一期(2009年第二季至第四季)參與上述計劃的企業共填報的「在崗培訓」及「直接聘用」空缺名額分別為467個和1,998個;另根據資料顯示,截至8月初,已有約800多人辦理求職登記,有關的求職登記情況亦將稍後於互聯網上發佈。 孫家雄重申,當局將繼續積極為失業工人和參與培訓的企業進行職業配對和就業轉介等方面的工作,務求讓失業工人盡快投入工作,讓本澳的失業壓力得以紓緩。他同時指出,當局亦將繼續開辦具針對性和更適切的職業培訓課程,包括擴大現時「中壯年人士就業輔助培訓計劃」和「第二技能培訓計劃」的規模,致力提升尤其中壯年人士的就業及轉業能力。 另外,他在回覆議員徐偉坤的書面質詢中表示,雖然本澳現時在職業安全健康範疇的法例中,並未對監察電力、升降機、其他電機及車輛工程技師的素質作出具體規範,但第57/82/M號法令《工業場所衛生與工作安全總章程》及第44/91/M號法令《建築安全與衛生章程》已分別針對工業和建造業的電力和吊重升降機的安全作出了規定,而該局亦會據此進行監察,並對違反規定者作出懲處,以防工業意外。 同時,在現正進行草擬制定的《職業安全健康規章》行政法規草案中,已就監察工作場所從事電力和起重機械維修保養等人士的相關資格作出了規定,相信在該法生效後,相關從業員的技能將會有更好的保證。 另一方面,該局一直持續及全方位開辦有關電力、升降機、其他電機及車輛維修等工種的職訓課程,為業界培養不同層級的合資格技術人員。而為進一步規範及確保從業員的技能和服務素質的標準,特區政府會因應實際情況,循序漸進實行技能鑒定及持證上崗的監管制度。 當局亦正積極建立本地的職業技能證明制度,包括制訂相關法規,籌辦技能鑒定的理論測試及操作考核的工作等;該局已與相關業界團體達成共識,並完成了技能測試題庫,待有關法規通過及頒佈生效後,便可全面展開技能鑒定的工作。 ※質詢及回覆全文見立法會網頁(http://www.al.gov.mo/);編號615/III/2009及559/III/2009