建設發展辦公室已完成氹仔碼頭工程發現非法勞工事件的調查及跟進工作，事件中遭勒令停工的中鐵大橋局在整頓後，經本辦公室人員及工地監管實體上月底實地巡查後，認為具備復工條件，已批准承建商於4月初恢復工程。而是次僱用非法勞工的中鐵大橋局除須承擔因停工整頓時導致的一切損失及工程延誤的所有責任外，五年內將被禁止參與任何公共工程的咨詢投標，而其僱用非法勞工的記錄將作為日後參與公開招標時在資格審查中的一個重要評分因素。 至於是次事件中被海關帶走協助調查的35名海上作業人員，經送交檢察院偵訊後，被裁定非法入境及非法工作罪名成立，被判罰款及即時遣返原居地。 因應這次事件，建設發展辦公室隨即與相關部門舉行會議，研究杜絕同類型事件再度發生的對策。其中在聽取勞工事務局及海關等部門提出的建議後，已要求承建商及工地監察實體在工程施工中加強監管所有人員的身份資料，並實施一系列管理措施：包括每日檢查承建商將貼於工地辦公室的工人名單，對工地內工作的人員進行身份資料的核實，定期對承建商提交的工作證檔案資料進行檢查等。 建設發展辦公室重申絕不允許承建商在公共工程聘用非法勞工的行為，同時強調政府在公共工程中必先考慮保障本地工人就業，除涉及特殊工種的人員外必須優先聘用本地工人，特區政府亦會因應經濟的發展和勞動市場中各行業和職業的人力資源供需情況，不斷對輸入外地僱員政策進行檢討和評估。
